湖州：以“马上就奖”激励“马上就干”

　　从“年底考核”到“当下看见”，浙江省湖州市探索构建以“即时激励”为核心的干部激励体系，树立“赏不逾时、有功即奖”的鲜明导向，激励干部担当作为、实干争先。

　　说白了就是：干得好，马上认；干得成，及时奖。

　　受访基层干部反映，过去，一项工作干完，评价往往要等很久。现在不一样，项目推进到节点，招商取得突破，难题啃下来了，表扬和奖励就跟上来。

　　湖州市委组织部公务员一处主要负责人介绍：“我们着眼‘奖在当下’，建立‘发现—审核—奖励’的快速响应链条，以‘马上就奖’的鲜明态度传递‘马上就干’的强烈信号。”

　　南太湖未来城高质量发展专班的干